Estimados/as Académicos/as,

Les extendemos la invitación al seminario organizado por el Departamento de Administración, en el que se presentará el artículo: "The impact of pay-for-performance on teams: Evidence from a natural experiment".

Expone: Francisco Brahm, London Business School.

While the impact of pay-for-performance on individuals in well-understood, the same is not true for its impact on team productivity. Exploiting a natural experiment, we find that pay-for-performance improves productivity by 20% on individuals but has a null effect on teams.

El evento será en formato presencial, en la sala H-103.

Saludos cordiales,

Dirección de Investigación